要培养符合现代化要求的职业人才，不仅表现在掌握企业所要求的职业技能，更重要的是要具备正确的价值取向和解决问题的能力，我们称之为“关键能力”。宣钢分院结合职业教育的人才培养特点注重培养学生的“关键能力”。

培养学生团队合作、大局意识。现代社会由于有发达的分工，使得职业活动的社会化程度很高，要求从业者必须学会与人沟通、与人合作，才能使职业活动有更好的结果。特别是对于喜欢强调个性的青年人来说，合作精神的教育更为重要。与此同时，现代企业还需要员工有大局意识，能够从企业的角度考虑问题。所以，学院结合学生将来的职业活动，教育学生首先学会从企业的整体利益去考虑问题。

培养学生不断进取的精神和创新精神。现代科学技术的飞速发展决定了知识更新的频率，也越来越要求从业者要具备学习新知识的能力，要富有创新精神。随着高新技术的应用，企业更强调员工把不断进取、不断提高作为自己的追求，要有独立思考与工作的能力。因此，学院把培养学生不断进取的精神和创新精神，作为价值观教育的重要内容。在学生的课业要求中，明确规定必须有创新点。

此外，培养学生认真做事、诚实待人的品质。学院使学生在校学习期间，逐步培养认真做事的价值取向，以及诚实待人的职业品质。教师在教学中引导学生养成良好的职业习惯。